天津东立教育
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| 课程简介 |
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为了满足学员们的应考需求，天津东立教育高薪聘请了专业的辅导老师，为学员们打造专业的辅导课程。课程包含了学员们考试所需全面知识，重点讲解考点、重点，通过条理的逻辑性的知识讲解，让学员们对考试知识树立起明确的知识体系。 |
| 课程特色 |
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1、专业教研团队打造优质的辅导课程 2、行业名师面授辅导，帮助解决学员学习问题 3、周到服务，给学员们以舒适课程享受 4、随到随学，满足学员学习需求 |
| 课程详情 |
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使用教材：天津东立教育专业教材 适合对象：准备参加人力资源管理师的学员 教学目的：帮助学员掌握全面的考试知识，成功通过考试 上课时间：随到随学 教学方式：名师面授 课程内容： 职业道德、理论知识、专业技能培训 人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。 |
| 报考提醒 |
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人力资源管理师每年有两次考试，分别在5月和11月 |
