作为天津瑞思学科英语的讲师大家都很清楚，瑞思会定期带领全国教师进行学习，提升其自身的教学水平，而在9月底瑞思2016年10月-12月学习季暨第十三届全国教师大赛正式启动，具体内容如下分享。

活动原因：

瑞思即将迎来十周年之际，为此首推2016瑞思学习季，希望每一名瑞思教师切实体会到“学习提升，成长体验，活力创新，学习运动，历久弥新，核心价值，以赛促学，终身学习者”。

瑞思学习季主题：

践行标准，创新课堂2016瑞思学习季中，全体瑞思教师依然可以展示个人技能，在课堂内容与教学效果方面也仍旧严格要求要达到瑞思统一制定的教学标准，但在这些基础之上，也给了全体教师创新的空间，鼓励他们在教学过程中勇敢运用创新手段让教学效果更好。

活动内容：

除了本次的活动之外，在期间将举办“携手美国优质教育高校，打造同质同步教师队伍”的大型国际学术交流活动，邀请美国资深教育专家亲临瑞思指导并进行E-learning直播，指导瑞思教师解决在授课过程中遇到的基础性问题，参加交流周并通过考核的教师最终将获得美国学院颁发的认证证书。

瑞思学习季特点：

学习季转变了以往大赛考核模式和赛制，鼓励全体瑞思教师参与其中。在考核内容上，终结性考核回归到瑞思教师的本质需求，贴近考核群体最近发展区进行针对性考核。并首次开启E-learning线上“透明化，公平化”指导+全国六大战区线下学习并讨论分享的模式，教学Coach指导加入战区定点助战。

本次2016瑞思学习季暨第十三届全国教师大赛将原有赛制转变为过程性评价奖励加终结性评价奖励的“学习季”模式。过程奖会根据E-learning学习平台中的学习成就每两周评选TOP10，还会有丰富有趣的成就小奖章。?

活动奖品：

第十三届全国教师大赛终结性考核是本次学习季的收尾，检测全国瑞思老师的学习效果。终结性奖项设置为金苹果，银苹果和铜苹果。除此之外，为了肯定老师们在学习季中的学习效果和努力，本次大赛特设教师新人奖、理念达人奖、优秀视频奖和教学服务沟通达人奖。

本次活动已经正式启动，天津瑞思学科英语的全体讲师们，你们也是瑞思这个大家庭中的一员，我们不仅期望你们教好每一个学员，更期望你们自己有一个美好的未来，现在就珍惜这样的机会提升自己吧。