我们知道成都软件园是高薪人群集聚区，那些程序员的薪资动辄一万、两万、三万……特别是Java程序员，几乎人人月薪上万。这种薪资高，发展前景好的工作吸引很多新人，哪怕他们是零基础也会参加成都Java培训机构，希望通过培训后成为Java工程师，确实也有很多人通过培训顺利的成为Java工程师，但他们必须知道成都Java培训机构应该怎么选，选择到适合自己的才容易成功。

成都Java培训机构应该怎么选呢？

选课程内容实时更新的机构。作为程序员，学习这件事情和吃饭一样重要，互联网技术随时在更新迭代，如果不学习，技术很容易过时被行业淘汰。培训机构的课程也是如此，如不紧跟行业发展步伐和企业的需求，课程内容一两年就滞后，培训出来的同学因为技术滞后而找不到工作，所以一定要去有课程调研团队，课程定时更新的机构。

选课程内容完善的机构。各Java机构的课程内容看似相似，实则不同，有些机构是三个月、四个月的课程，有些机构是六个月、七个月的课程，时间出入这么大，内容量自然有很大的差别。睿峰的Java课程是六个月的课时，从Java开发环境、Eclipse、常用API、基础语法、OOP、异常处理、数据结构、IO等基础知识渐渐升级到Mysql、JDBC、Servlet、JSP的中级知识，初中级内容学好之后再深入学习Java的高级内容，如反射机制、泛型、多线程、网络编程等。值得注意的是一些机构的Java内容只有初中级内容，就是怎么努力的学也只能达到入门阶段，工作之后想要有更好的发展必须再学习高级阶段的技术。如果在培训机构把高级阶段的技术一起学习了工作之后就不用再培训，也不会因为技术问题遇到发展瓶颈。

再次是选择授课老师有开发经验，授课经验的机构，这样有技术、有经验的老师才会真正的教学。

课程内容完善，实时更新；授课老师又懂技术、又懂教学，这样的Java培训机构怎么会差呢？所以选择成都Java培训机构重点关注课程内容和授课老师，这要这两方面好，机构就不会很差。