正所谓“不忘初心，方得始终”，南京新东方学校的老师在来到这个大家庭的时候，都是满怀的热情，但是随着教龄的增长，日常事务的堆积，各位老师可能对于自身的工作有一些会感到逐渐丧失热情，进入倦怠期，而长久的保持对于工作的热情对于提高老师们的工作效率也是很有必要的。

因此，新东方英语的第十五次教研，我们就邀请到了焦尚琪老师给老师们分享一下自己在新东方的心路历程以及如何保持比较热忱的工作态度。

焦尚琪老师是南京新东方英语的优秀教师以及南京新东方最佳教学教研老师。曾获新东方教育科技集团SAT全国老师赛课第三名、全国二等奖。力求在教学的过程中紧跟考试动态、了解学生需求。她的上课风格清新自然，对学员认真负责，坚决不让学生带着疑问回家。在她如此成绩的背后，是怎样的长期保持积极工作的心态呢？

第一，做好教学教研，为学员呈现最优秀的教学状态！首先，优秀的教学必将取得优秀的成果，赢得学生的良好的反馈，而在这些相对来说比较正面而且积极地feedback当中，老师们可以形成心理上的满足，并且将这份满足感应用在自己的教研教学上，形成良性循环，保持良好的教学心态。

第二，完善的学生服务，保证学生学术成绩！除了保证优秀的教研之外，焦老师还要让学生们体验到相对完善的服务，因为教学是一个长期的过程，所以服务作为非常重要的后续环节也是老师们需要关注的重点，在服务的过程中，老师可以了解学生们的学习状态，更有针对性的改善自己的教学，提高学生的成绩，增加老师们的成就感。

在焦老师的教研之后，南京新东方学英语校的各学科老师纷纷进入了分组讨论的环节，各组目前的主要任务是针对寒假班进行备课准备以及对于各组近期的教研成果进行外化教材编写的环节。相信各位老师一定会在持续的热情中为同学们带去内容丰富的寒假课！