每逢“立秋”，中国人都会进补一些好吃好喝的，为自己“贴秋膘”以度过寒冷的冬季。那么，问题来了，身体需要进补，精神世界呢？今年的10月-12月是瑞思学习季，瑞思学科英语的全体教师将集体“进补”，迎接全国教师大赛的到来。

瑞思在原教师大赛的基础上扩展推出了2016学习季，在要求上、在标准上都有了新的变化。有着怎样的新变化呢？一起来了解一下吧。

首先，更创新。

2016瑞思学习季中，全体瑞思教师依然可以展示个人技能，在课堂内容与教学效果方面也仍旧严格要求要达到瑞思统一制定的教学标准，但在这些基础之上，也给了全体教师创新的空间，鼓励他们在教学过程中勇敢运用创新手段——让教学效果更好！而这，也是在要求每一位瑞思教师做一名“终身学习者”。2016瑞思学习季不仅仅是一个考核平台，更是一个学习平台！

其次，更国际。

活动期间将举办“携手美国优质教育高校，打造同质同步教师队伍”的大型国际学术交流活动，邀请美国资深教育专家亲临瑞思指导并进行E-learning直播，指导瑞思英语教师解决在授课过程中遇到的基础性问题，参加交流周并通过考核的教师最终将获得美国学院颁发的认证证书。

第三，更科技。

大赛全程以E-Learning线上平台为指导主渠道，科技化实现瑞思教师与美国教师面对面交流学习。融入AR，VR瑞思科技产品助力学习效果展现。

瑞思学科英语本次学习季转变了以往大赛考核模式和赛制，鼓励全体瑞思教师参与其中。在考核内容上，终结性考核回归到瑞思教师的本质需求，贴近考核群体最近发展区进行针对性考核。并首次开启E-learning线上“透明化，公平化”指导+全国六大战区线下学习并讨论分享的模式，教学Coach指导加入战区定点助战。在这里，全体瑞思教师将同台学习，同台竞技，同台角逐。我们的口号是享受学习过程，塑造学习习惯，获得学习结果！