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关键词:服务营销
基于客户导向的服务营销培训(成都,11月18-19日)
【举办单位】北京曼顿培训网 *mdpxb*
【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257
【培训日期】2021年11月18-19日
【培训地点】成都
【培训对象】销售经理/主管;售前技术人员;项目实施、产品、市场、客服人员;业务部门负责人与骨干员工。
【课程背景】
营销人员的服务素质与销售能力影响着企业服务价值的传递。提升他们的服务与营销能力是帮助企业实现卓越绩效的重要手段,然而——
■如何换位思考,从客户的角度思考问题?
■如何挖掘客户需求,解决客户的痛点问题?
■如何处理服务过程中客户投诉的问题?
针对以上问题,我们特邀原acer集团中国总部副总经理陈南宏老师,与我们一同分享《基于客户导向的服务营销》的课程。本课程通过服务过程中的不同场景的视频演示,真实案例贯穿始终,帮助学员分析服务过程中的遇到的沟通、客户满意度、投诉等问题并提出解决办法,提升服务营销能力。
【课程收益】
企业收益:
1、提高客户满意度与忠诚度,增加客户与企业的粘度,为企业增加效益;
2、促进内部员工的沟通交流,减少员工之间的矛盾,提升工作效率。
岗位收益:
1、掌握「客户导向服务模式」技能,以服务促进销售;
2、学会跨部门团队协作,提升工作效率,为客户解决问题;
3、掌握透到通过表面期望洞悉客户内心真正需求的技能;
4、理解客户期望并学会管理客户不合理、不合法的期望与要求。
【课程特色】
1、课程通过视频演示,用一个真实企业客户案例贯穿始终学习服务的关键时刻,并通过案例练习、小组讨论等方式强化学员学习效果;
2、课程真实企业客户案例包括5个主要场景,每一个主要场景都有2个视频案例,一个是负面教材,一个是正面教材,通过正负比较教学方法,让学员真正地理解“客户导向观念”,并且通过“客户导向服务模式”,更好地站在客户角度与客户沟通解决客户问题;
3、让学员理解“全员营销理念”,企业是一个平台,必须不断地为客户创造价值;企业里面每一个人员,必须团队合作支持销售部门解决客户问题,提高客户满意度与忠诚度。
【课程大纲】
一、客户导向管理理念
企业提高客户忠诚度原则:
1、控制产品质量和产品价格
2、人员充分了解产品、了解客户
3、提高服务质量、提高客户满意度
4、超越客户期望、满足客户个性化要求
5、正确处理客户的问题、让客户购买程序变得简单
6、企业服务好内部客户
二、为客户着想,换位思考;解决问题,创造双嬴
1、五个服务满意度质量级别(有形性、关怀性、确实性、回应性、可靠性),提高客户体验满意度
2、七个等级满意度评分表(3、2、1、0、-1、-2、-3),评估客户体验满意度
3、全员营销「客户导向服务模式」步骤
步骤一:探索客户问题需求
步骤二:提供解决方案建议
步骤三:采取行动解决问题
步骤四:确认满足客户期待
三、案例视频:谁扼杀了这个合约?
1、了解整个案例及讨论的主题
2、描述客户对于供应商所提供服务的认知,以及这些认知如何影响合约结果
3、理解「不能与客户认知争辩」的准则适用于所有客户,不能反驳客户的感觉
四、案例视频:无辜的留话者
1、全员营销「客户导向服务模式」四个步骤技能
2、小组讨论:理解怎么做才会让客户满意
3、解决客户问题时,客户导向、换位思考的服务意识很重要
4、当客户的问题重要又紧急时,除了依照公司的流程处理,还要跟进确保解决问题 五、案例视频:好心的同事
1、全员营销「客户导向服务模式」四个步骤技能
2、小组讨论:理解怎么做才会让客户满意
3、外部客户有问题时间,内部人员必须团结合作解决客户问题
4、学习拒绝客户不合法、不合理要求的方法
5、企业是一个平台,全体人员必须不断地为客户创造价值;当客户反应问题时,大家必须团队合作解决客户问题
六、案例视频:繁忙的客户经理;专业的竞争对手
1、全员营销「客户导向服务模式」四个步骤技能
2、小组讨论:理解怎么做才会让客户满意
3、理解「为客户的客户着想」的重要性
4、理解「产品导向销售理念」和「客户导向销售理念」的基本区别
七、案例视频:不会倾听的业务副总
1、全员营销「客户导向服务模式」四个步骤技能
2、小组讨论:理解怎么做才会让客户满意
3、理解合作多年的老客户对企业服务不满意时,仍然会失去对企业原有的信任
4、理解「产品导向销售理念」和「客户导向销售理念」的基本区别。
八、案例视频:于事无补的求助热线
1、学习全员营销「客户导向服务模式」四个步骤技能
2、小组讨论:理解怎么做才会让客户满意
3、解决客户问题时,先处理客户情绪,后处理客户的事情
4、处理客户情绪技能:对不起;不好意思;给您添麻烦了
5、当客户对企业反应问题时,企业必须又快又好地解决客户问题
九、总结和行动
复盘课程,学员提问,讲师答疑
【讲师介绍】
陈南宏老师,曼顿培训网(*mdpxb*)资深讲师。
实战经验
具有25年的实战与培训经验。曾任acer集团大客户销售部总监、产品市场部经理、中国总部副总经理,积累了丰富的实战管理与销售经验,并由此总结出一套完整的方法论。
经历acer集团的变革整合过程,深悟acer管理的“IBM模式”,多年的管理经验切实感受到了“IBM模式”给acer模式带来的改变,对这独特的管理与销售模式进行了深入的研究,成为了IBM特聘顾问及讲师。
授课风格
控场能力出众,丰富的实战经验沉淀出了一个个代表性极强的案例,用案例引导学员思考,摆脱沉闷的演讲式教学。
主讲课程
由内到外的顾问式销售、特色销售领导力、教练式管理、高效团队建设……
服务客户
施耐德、HP、百度、联想、金蝶软件公司……
【费用及报名】
1、费用:培训费3800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:*mdpxb* (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
北京曼顿企业管理咨询有限公司(以下简称北京曼顿咨询)成立于2005年,旗下网站为曼顿培训网,是国内较早一批专业的综合性的培训单位之一。是总部位于美国的国际职业认证标准联合会在北京地区授权的培训考试及认证单位[认证号:IOCL086132],同时也是香港培训认证中心授权的培训认证机构[认证号:HKTCC(GZ)A10-11221]。本单位主要从事企业管理、项目管理、市场营销和人力资源管理方面的咨询培训服务。历经多年的发展,已经为近千家企业提供过各种形式的咨询培训服务,客户涵盖了电子电器、通讯、计算机IT行业、金融保险、建材、化工、食品、机械、服装/鞋业、礼品包装、塑胶五金/模具、电线电缆等十几个行业领域,在业界具有广泛的权威和影响力。本单位师资由资深顾问以及业界知名专家组成,顾问师2/3为硕士研究(MBA)以上学历。我们的专家团队基本都来自于财富500企业,具有丰富的实战经验和系统全面的理论知识。
曼顿培训网,是北京曼顿企业管理咨询有限公司(以下简称北京曼顿咨询)旗下网站。是总部位于美国的国际职业认证标准联合会在北京地区授权的培训考试及认证单位[认证号:IOCL086132],同时也是香港培训认证中心授权的培训认证机构[认证号:HKTCC(GZ)A10-11221]。本单位主要从事企业管理、项目管理、市场营销和和人力资源管理方面的咨询培训服务。历经多年的发展,已经为近千家企业提供过各种形式的咨询培训服务,客户涵盖了电子电器、通讯、计算机IT行业、金融保险、建材、化工、食品、机械、服装/鞋业、礼品包装、塑胶五金/模具、电线电缆等十几个行业领域,在业界具有广泛的权威和影响力。本单位师资由资深顾以及业界知名专家组成,顾问师2/3为硕士研究(MBA)以上学历。我们的专家团队基本都来自于财富500企业,具有丰富的实战经验和系统全面的理论知识。
学校名称:北京曼顿企业管理咨询
固定电话:010-56133998
授课地址:北京市海淀区中关村大街59号人民大学 免费参观